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    第二天，山顶小屋。

    三个陌生的仿生人从直升机上降落，其中一个还一边走一边更换自己的手臂。

    站在不远处接机的陆仁疑惑问道：“你们是？”

    “我们是昨天跟你交谈的仿生人。”其中一个家伙回答道，“昨天晚上体内的木马运作，把我们的身体替换了，你不信的话，这是我的身份证明。”

    看了一眼它递过来的身份证明，他点了点头，然后看向刚装好新手臂的仿生人，好奇问道：“那你又是怎么回事？”

    只见它一脸无奈道：“我这具新身体的手臂太脆弱，遇到紧急情况时难以战斗，比如开枪时可能会被后坐力震碎手臂，所以必须得换。”

    “好吧，那你们今天来，是有什么新的状况吗？”

    “有。”

    仿生人介绍了最新的情况：在陆仁昨天完成初步治理木马影响后，今天出现了争夺岗位的问题。

    对于一些颇有吸引力的岗位，被换了身体的仿生人不远千里也要带着身份证明赶回去，想证明那个岗位原本是它的；而得到新身体的仿生人，却不愿意放弃伴随而来的新岗位，意图就此雀占鸠巢。

    矛盾，就此产生。

    “岗位这个问题...”陆仁琢磨了会，摇头道，“我们无权插手，只能由它们的老板来决定去留。”

    “说是这么说，但对那些为了工作升级过身体的仿生人来说，极其不公平。据我调查，大部分老板更倾向于选择原员工的身体而不是原员工的智能程序。

    “因为身体上的硬件需要花费时间和钱进行升级替换，但程序上的事情只需要下载个安装包。”换手的仿生人提醒道，“如果放任不管，我怕它们会闹事。”

    另一个仿生人也跟着补充道：“而且我担心公司老板只选择员工身体，不看里面的智能程序是谁的这种做法，会冲击现有的契约体系。”

    “说。”陆仁捏了捏眉心，吩咐道。

    “众所周知，公司老板一般都会和仿生人签订合同，但现在出了这么一档事，到底是员工的身体继承合同，还是员工原来的智能程序？当然，现在看来，很多老板默认前者。
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